Your responsibilities
- Als strategischer Einkäufer verantworten Sie standortübergreifend eine oder mehrere Commodity /-ies.
- In Ihrer Rolle führen Sie gemeinsam mit den Bedarfsträgern Bedarfsanalysen durch.
- Die Ausschreibungen und Angebotsvergleiche unter "Total Cost of Ownership"-Aspekten werden durch Sie herangezogen, bei der Ermittlung von Risiken und Chancen stellen Sie die Umsetzung sicher.
- Sie führen in Abstimmung mit den Schnittstellenpartnern Verhandlungen und wählen anschließend die Lieferanten aus (Großkomponenten).
- Sie sind auch verantwortlich für die Vertragsgestaltung unter Berücksichtigung der Verkaufsverträge (Großkomponenten).
- Sie sind im crossfunktionalen Team für das Lieferantenmanagement (Lieferantenbewertung und Lieferantenentwicklung) zuständig.
- Zu Ihren Aufgaben gehört auch das Claimmanagement in Abstimmung mit dem Projektteam.
- Sie liefern alle notwendigen Zahlen und Daten für das Einkaufscontrolling.
- Sie betreuen darüber hinaus bei Bedarf temporär einzelne Projekte.
Your profile
- Sie haben ein abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulausbildung mit kaufmännischer oder technischer Ausprägung absolviert.
- Von Vorteil ist erste Berufserfahrung in dem beschriebenen Aufgabengebiet.
- Sie sind sicher im Umgang mit SAP und den MS Office Produkten.
- Sie haben ausgeprägte Kenntnisse im Vertragsrecht und ein breites technisches Verständnis.
- Ihr Umfeld überzeugen Sie mit einer hohen Eigeninitiative und Teamfähigkeit.
- Mobilität bezüglich der Kooperation an anderen thyssenkrupp MS-Standorten besitzen Sie.
- Sie überzeugen durch organisatorisches Geschick und Durchsetzungsvermögen.
- Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sie haben Spaß an Veränderungen und treiben diese aktiv mit voran.
Your benefits
Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
- Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung
- Vielfältige individuelle Entwicklungsmöglichkeiten im Team, im Unternehmen sowie in der Unternehmensgruppe
- Attraktive tarifliche Vergütung sowie eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
- Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Betriebssportgruppen und Vergünstigungen für Sportangebote
Seit über 200 Jahren schreiben wir Firmengeschichte. Einen besonderen Wert legen wir auf kollegiale Zusammenarbeit und einen respektvollen Umgang miteinander. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.
Contact
thyssenkrupp Marine Systems GmbH
Barbara Belsch
Sourcing & Recruiting
